Värdeskapande samarbete

Värdeskapande samarbete

Search
Close this search box.

Rekrytering Vänersborg

NearYou Rekrytering Vänersborg

Att hitta rätt medarbetare är en nyckel till både tillväxt och framgång. NearYou är ett engagerat företag inom rekrytering i Vänersborg som stöttar dig genom hela processen – från behovsanalys till kvalitetsuppföljning. Oavsett om du vill rekrytera till en specialistroll, fylla ett vikariat eller stärka upp inför nya affärsmål, är vi med dig hela vägen.

Hos oss på NearYou handlar rekrytering om mer än att fylla en plats. Det handlar om att hitta rätt person – någon som både har rätt kompetens och passar in i kulturen.

Vi matchar kandidater med företag för långsiktig utveckling och framgång i Vänersborg med omnejd, och bygger team som håller över tid. Låt oss hjälpa dig att hitta nästa medarbetare i Vänersborg eller nå kandidater som ännu inte börjat söka aktivt.

Nöjda kunder i Vänersborg

Våra nöjda kunder stärker vårt arbete som rekryteringsföretag. Här hittar ni några av våra kunder som berättar mer om varför de arbetar med oss på NearYou för att rekrytera personal till sina kontor.

”NearYou var ett mycket bra stöd och bollplank när vi skulle rekrytera två nyckelfunktioner. Rekryteraren visade ett stort engagemang och lyhördhet inför att lära känna oss och vår kultur. Jag är mycket nöjd med NearYous professionella och personliga bemötande, både mot oss och de sökande!”

Daniel Nyberg
Daniel Nyberg

VD och ägare Inhab

Söker du personal?

Skicka in formuläret så hjälper vi dig så snabbt vi kan.

Lokal rekrytering i Vänersborg

Med närvaro i hela regionen och god insyn i den lokala arbetsmarknaden har vi en stark förankring i Vänersborg. Vi har nära kontakt med både kandidater och arbetsgivare, vilket gör att vi kan erbjuda snabba, flexibla och kvalitetssäkra lösningar – alltid med personlig service genom hela processen.

Din rekryteringspartner i Vänersborg

En lyckad rekrytering sker inte av en slump. Den kräver erfarenhet, engagemang och lokal förståelse.

På NearYou i Vänersborg ser vi varje uppdrag som unikt där vi arbetar nära våra kunder och kandidater för att skapa matchningar som håller – både kompetensmässigt och kulturellt. Oavsett om du behöver tillsätta en ledande roll, förstärka teamet med rätt kompetens eller hitta någon med kort varsel, anpassar vi alltid processen efter dina unika behov.

Välkommen att höra av dig till vårt kontor i Vänersborg!

Vi hjälper dig att hitta rätt kompetens

NearYou erbjuder lokal och professionell rekrytering och bemanning i Vänersborg. Med god kännedom om kommunens företag, branscher och arbetsmarknad hjälper vi dig att snabbt hitta rätt medarbetare – från specialistroller till mer operativa tjänster.

Vi skräddarsyr varje uppdrag utifrån dina specifika behov. Vår metodik, vårt nätverk och vår erfarenhet skapar goda förutsättningar för att hitta personer som inte bara besitter rätt kompetens, utan även passar in i företagskulturen.

Vilka branscher jobbar NearYou Rekrytering med?

Vi har många års erfarenhet av att rekrytera chefer och specialister på olika nivåer inom bland annat ekonomi, försäljning och marknadsföring, HR och administration, produktion, teknik och IT. Läs mer om varje bransch nedan.

Ekonomi

Ekonomi är ett väldigt brett område, vilket ställer krav på att förstå vad som faktiskt är relevant för just den aktuella rekryteringen. Att vara revisor innebär helt andra krav jämfört med exempelvis en kapitalförvaltare.

Grunden är förstås densamma – att ha koll på flöden, möjligheter och risker. Därför värdesätter vi analytiska och noggranna personer som sedan också ska trivas i den kultur ni har.

Försäljning & Marknadsföring

Vem ska se till att ert företag når fram genom bruset? Det tror vi är kandidaten för er. Detta är en dynamisk bransch där den nyfikne ofta vinner. Innovation och förmåga att ta fram strategier är kompetenser vi värdesätter, men era förväntningar är såklart avgörande.

Vi känner skickliga marknadsansvariga, försäljningschefer, Content Managers och många fler – där ni finns. Vi kopplar ihop den bästa kandidaten med er.

HR & Administration

HR & Administration

Dessa är ofta funktionerna som syns mindre när allt går bra, men som är avgörande när man stöter på en utmaning. Viktiga roller som man kan gå till för stöd, som tar svåra beslut och som ser till att företaget håller ihop.

Här har vi arbetat länge med kandidater som kan allt från löneadministration till att hålla personliga samtal. Det har vi gjort förr och gör gärna igen.

Produktion

Produktion

Vad ska levereras, till vem och när? Att jobba med produktion kan kännas som ett pussel, men är såklart en avgörande del. Här söker vi efter kandidater med en passion för helhetstänk och som är snabb att prioritera om resurserna när det behövs.

Inte minst inom industrin har vi lång erfarenhet av att förstå komplexa verksamheter och vilka krav det kan ställa på en kandidat. Men visst hittar vi rätt!

Teknik & IT

Denna bransch är bred och omfattar allt från senaste AI-forskningens påverkan på IT-användning till att arbeta med infrastrukturens teknik. Gemensamt är ett genuint intresse för att förstå hur saker fungerar och varför.

Nyfikenhet och en förmåga att kavla upp ärmarna tror vi är några av grundstenarna i den här branschen. Detta kombinerat med att hitta rätt kandidater för just er företagskultur gör att vi lyckas.

Våra strategiska samarbetspartners

Intelliplan

Vi på NearYou använder oss av Intelliplan i våra rekryteringsprocesser, ett heltäckande system som samlar allt du behöver inom rekrytering, sälj och ekonomi i samma verktyg. Rekryteringsstödet ger oss alla verktyg vi behöver i en rekryteringsprocess: Publicering av annonser i valfria annonskanaler, intervjumallar, kandidatpresentationer och integrationer med marknadsledande parter. Vi jobbar nära varandra för att hela tiden anpassa systemet till vår verksamhet.

Refapp

Referenstagning är en viktig del i vår rekryteringsprocess och vi har valt att använda digitaliserad referenstagning via Refapp. Referensen svarar på frågorna via sin dator eller telefon när det passar och vi får notiser när svaren inkommer. Vill personen hellre bli uppringd är även detta enkelt via verktygets kalenderbokningsfunktion. Vi tar vid behöv personlig kontakt med referenser och använder då Refapp som verktyg.

Referensernas svar samlas i en professionell, jämförbar och överskådlig rapport som sedan delas online med vår kund. Smidigt och proffsigt!

Alva Labs

En av våra leverantörer av tester är Alva Labs, en modern och evidensbaserad plattform som hjälper oss att fatta snabbare och mer informerade rekryteringsbeslut. Vi använder deras vetenskapligt validerade tester för logisk och personlighetsbaserad utvärdering, vilket förbättrar kandidatupplevelsen samt främjar mångfald och inkludering i vår rekryteringsprocess.

JobMatch Talent

En av våra leverantörer av tester är JobMatch där vi bl.a. arbetar med JobMatch Talent (JMT), vilket är ett djupgående precisionstest för rekrytering och utveckling, såväl för enskilda medarbetare och chefer som för grupper. JobMatch LogiQ (JMLQ) är ett modernt och innovativt adaptivt IQ och begåvningstest som är utvecklat för att skatta kognitiv prestation inom problemlösningsförmåga och logiska resonemang.

2Secure

I vår rekryteringsprocess använder vi oss vid behov av 2Secure som leverantör av bakgrundskontroller. Vi utför bakgrundskontroller på olika nivåer beroende på vilken position som ska tillsättas. Ju större inflytande och insyn i organisationen den nya medarbetaren kommer att ha, desto mer omfattande kommer bakgrundskontrollen vid anställning att vara.

Vår rekryteringsprocess

Behovsanalys och kravprofil

Vi inleder rekryteringen med en noggrann analys av era behov. Tillsammans med ledning och nyckelpersoner klargör vi de krav och förutsättningar som gäller för den aktuella tjänsten, samt företagskultur och potentiella utmaningar. Utifrån detta skapar vi en kravprofil som täcker både tekniska och personliga egenskaper, vilken sedan fungerar som en röd tråd genom hela rekryteringsprocessen. Vi skapar även en preliminär tidsplan tillsammans med er.

Annonsering och search

När vi har en tydlig kravprofilen i handen tar vi fram en annons som väcker intresse och publicerar den i relevanta kanaler – allt från jobbsajter, till sociala medier och vårt gedigna kontaktnät. Vi har dessutom en dedikerad search-avdelning som med hjälp av avancerade verktyg söker upp kandidater på LinkedIn. På så sätt kan vi även fånga upp kandidater som inte aktivt söker nytt jobb.

Urval och identifiering av kandidater

Vi strävar inte efter att få in så många ansökningar som möjligt, utan rätt ansökningar. Därför screenar vi noggrant alla ansökningar och bedömer varje kandidat mot kravprofilen. Vi hanterar även administrationen och alla frågor kring tjänsten. Genom att vara selektiva och noggranna i vårt urval, ökar vi chanserna att hitta den perfekta kandidaten för er.

Intervju och kandidatpresentation

Med kravprofilen som utgångspunkt genomför vi strukturerade djupintervjuer med de mest lovande kandidaterna. Vi går igenom tidigare erfarenheter, konkreta resultat och relevant kompetens, samt ger kandidaterna en tydlig bild av ert företag och villkoren för tjänsten.

Efter intervjuerna utför vi bakgrundskontroll på de bäst lämpade kandidaterna, innan vi presenterar dem för er.

Tester och referenstagning

När vi har 1–2 slutkandidater kompletterar vi med referenstagning via Refapp, vilket ger hög säkerhet och validitet. Vi erbjuder även utökade bakgrundskontroller vid behov.

För att säkerställa en så träffsäker bedömning som möjligt, använder vi vid behov personlighetstest och logiskt test från Alva Labs och JobMatch. Behöver ni second opinion, så kan vi hjälpa er med det också.

Beslut om anställning​

När samtliga intervjuer, referenstagning och eventuella tester är genomförda, får ni vår sammanställning och rekommendation.

I detta läge tar ni det slutgiltiga beslutet om anställning. Vi finns alltid tillgängliga för er om ni vill diskutera eventuella frågor och funderingar i ert beslutsfattande.

Kvalitetsuppföljning och garanti​

Vårt engagemang sträcker sig längre än ett påskrivet anställningsavtal. Ungefär tre månader efter att er nya medarbetare har börjat, följer vi upp med både er och kandidaten för att säkerställa att allt fungerar.

Vårt mål är en lyckad och långsiktig matchning för alla. Därför omfattas en fullbordad rekryteringsprocess av vår rekryteringsgaranti på tre månader – om den anställde inte uppfyller kravspecifikationen gör vi om rekryteringen utan kostnad.

FAQ

Rekrytering Vänersborg – Vanliga frågor och svar

Här har vi samlat de vanligaste frågorna om våra tjänster och bolag. Välj den rubrik du vill veta mer om. 

Vi analyserar först dina behov och krav, därefter använder vi vår lokala närvaro och erfarenhet för att snabbt presentera kvalificerade kandidater. På så sätt får du rätt kompetens på plats och kan tryggt fokusera på din kärnverksamhet.

Vi är auktoriserade och har gedigen erfarenhet av att matcha företag med rätt personal. Detta ger dig trygghet, kvalitet och effektivitet i rekryteringsprocessen. Dessutom skräddarsyr vi våra tjänster så att de passar just din verksamhet.

 

Genom att lära känna ditt företag på djupet – värderingar, mål och arbetssätt – kan vi presentera kandidater som inte bara uppfyller formella krav, utan även passar in i företagskulturen.

Absolut. Vi arbetar med en rad olika branscher och roller – från teknik och industri till administration och tjänstemannasektorn. Vår flexibilitet gör att vi kan hitta rätt kandidater oavsett vilken kompetens du söker.

Ja, vi kan hjälpa dig att hyra in personal för kortare uppdrag, till exempel vid arbetstoppar eller projekt. Genom våra konsulter får du snabbt tillgång till rätt kompetens utan att behöva lägga tid på omfattande rekryteringsprocesser.

Tidsramen varierar beroende på hur specifika dina krav är. Vi arbetar dock alltid effektivt och målinriktat för att kunna presentera lämpliga kandidater inom en rimlig tidsperiod, så att du snabbt kan fatta beslut.

Det är enkelt – hör av dig via telefon, mejl eller besök vårt kontor i Vänersborg. Vi är redo att lyssna på dina behov och ta fram en strategi som hjälper ditt företag att växa med rätt kompetens.

Vi har god kännedom om den lokala arbetsmarknaden och många kontakter med arbetsgivare i området. Genom att anmäla ditt intresse och berätta om dina kompetenser kan vi matcha dig mot lediga jobb som passar dina karriärmål.

Snabbfakta om NearYou

  • Etablerat 1993
  • 18 kontor
  • Cirka 450 aktiva kunder
  • Cirka 1000 anställda
  • 15:e största kompetensföretaget i Sverige
  • 4 Gasellutnämningar samt en Mästargasell
  • Auktoriserat bemanning- och rekryteringsföretag
  • Branschvinnare 2023, 2024 & 2025
  • Certifierade enligt ISO 9001 & ISO 14001
  • Kreditbetyg AAA

Läs mer om alla våra tjänster

Vill du komma i kontakt med oss?

Lämna dina uppgifter och ditt meddelande nedan, så hör vi av oss så fort vi kan.